办公室说白了是为了人而装修设计的,所以我们在做办公室装修设计的时分要以人为中心.设计师应该怎样来把握这个“互动”呢?首先,设计师应理解人们的行为特性、把握不同的行为方式所需求不同空间性质的差别,并以恰当的方式界定空间范畴,以保证各项活动的有效、有序停止。把空间设计能否能促进人与人、人与环境的互动与互补,作为评价办公环境设计质量的规范。
办公室环境仅仅只能满足人们工作的根本生理需求是远远不够的,要营造温馨、高效的办公环境,研讨人在工作过程中的心理需求,引导心情和行为也是十分重要的。现代办公室装修设计在合理运用空间的根底上,更注重最大限度地发挥人与空间的互动性和互补性,从单纯的满足功用需求扩展到对人的发明性思想的触发。满足行为与心理的多重需求已成为设计理想办公室的动身点。
从一些日常事例中我们能够理解到,人与环境之间实践上是一种“互动”的关系,而这种“互动”是经过人的行为来完成的,人会主动选择、应用、调整环境,环境也会在不同水平上影响、引导人的心情和行为,以至影响人与人之间的关系。比方:在空阔的地平上展开一幅休闲用的地毯,将从自然中分划出特定的场地,为人们提供了活动空间、方向、尺度的参照,同时也潜在地限定了人们的活动方式。在咖啡馆人们能够自在挪动座位,构成了一个个交流群;林间小径将引导人们的活动走向等。